为认真贯彻落实昭通市人民政府纠正行业不正之风办公室2011年民主评议政风行风工作的部署，扎实推进全市公安机关政风行风工作， 9月7日，昭通市公安局召开动员部署会议，出席本次会议的领导有市政府政风行风领导组组长黄佑虎、领导组成员张勇、市公安党委成员、刘俊副局长、市公安局党委副书记李平同志，参加会议的有市公安局各部门的主要领导及民警，该会由市政府政风行风办公室成员张勇主持，会上黄佑虎组长、刘俊副局长、李平副书记分别作了重要讲话，交警支队、消费支队分别作了表态性发言，发言中交警支队夏文美支队长结合交警工作实际，就如何开展好政风行风民主评议工作作了以下几个方面的重点阐述：
一、加强警务公开 提升公信力 要求支队各部门结合民警大走访开门评警活动，把与人民群众生活密切相关的交通事故处理、车管驾管等部门的岗位职责、工作程序、收费标准、服务承诺等向社会公开，实行"阳光作业"，自觉接受监督，促进公安交通管理工作的公开、公正、公平。通过警务公示栏、服务承诺等一系列的工作措施，使服务工作得到群众的理解和支持，更进一步贴近民心，和谐警民关系。
二、加强管理 提高办事效率 要把政风行风自查自评工作与依法行政，推进公安机关“三大建设”任务有机结合起来，与全面推进公安交管社会管理创新工作结合起来，以促进公安交警转变作风，不断提高行政效率、执法水平和服务质量为目标，以加强行业作风建设为核心，着力解决损害群众利益的突出问题为重点，狠抓工作落实。 做到齐抓共管、责任落实，按照第一时间受理、第一时间落实、第一时间办理的工作要求，积极为群众排忧解难，多为群众办好事、办实事。同时在资金、人员紧张的前提下，竭尽全力抽出人力、物力、组织人员设置车管便民点，为广大人民群众办理摩托车检测、办证、落户等手续等。
三、转变作风 增强为人民群众服务的意识 重点围绕信息公开、依法办事、服务质量、廉洁自律、制度建设等方面进行自查自评。一是开门纳谏，征求民意，组织召开群众代表座谈会的方式进行民主评议；二是深入走访，改进工作作风，严格按照市政府的统一部署和要求采取“自己找、群众提”等形式，深化警务公开，公布服务承诺；三是认真抓好“四项制度”的贯彻落实，简化办事程序，努力提高办事效率，对外窗口部门，一律配戴上岗证，亮明身份，接受广大群众的监督。坚决杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办和办事效率不高，相互推诿扯皮现象。
四、完善执法制度 提高行政管理水平 紧密结合交通安全管理工作实际，认真制定提高工作效率、服务经济、方便群众的车辆管理创新规定、新举措。推行首问负责制和上门服务制度、延时服务、低柜台服务、一窗式服务、周末轮值服务，进一步简化办事程序，减少管理环节，缩短办事时限，提高服务的主动性、自觉性。不断强化内部管理，使全体民警进一步树立宗旨意识、法制意识和服务意识，努力实现从“管理”到“服务”的转变。
五、强化观念 加强党风廉政建设 按照党风廉政建设责任制和“一岗双责”的规定，推进党风廉政文化建设，认真贯彻执行《公安机关人民警察纪律条令》，树立“立警为公、执法为民”的思想。一是进一步规范民警执法执勤行为，不断提升民警执法公信力，狠抓民警的执法行为，要求做到违法行为发现及时，判断准确，适用法律正确，程序合法，执法公正，注重执法效果与社会效果的有机统一。二是在车管、事故处理等对外窗口部门，制定廉政风险防范管理工作机制和防范措施，强化对关键岗位和重点环节的监督管理。坚决杜绝利用职务之便以权谋私，以岗取利、收受贿赂和利用手中权力“吃、拿、卡、要、报”及刁难勒索等问题，积极推行便民惠民措施，切实兑现服务承诺。
最后夏支队长说：在下一步工作中，支队将在市政府纠风办、市公安局的统一领导下，积极配合评议小组，自觉接受社会监督，全警动员，齐抓共管，坚持边评边改，评建结合，作重解决群众反映的热点难点问题，把作风建设贯穿评议工作全过程。
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